ד"ר נועה יוסף
Noa Yosef, Ph.D.
שנת לידה: 1988
תפקידים אקדמיים במוסדות להשכלה גבוהה:
10.2024 ואילך: מרצה בבית הספר למשפטים, המכללה האקדמית נתניה.
07.2023 ואילך: חוקרת ומובילת קבוצות מחקר, מרכז מנומדין למשפט יהודי ודמוקרטי, הפקולטה למשפטים אוניברסיטת בר אילן.
השכלה:
2023: דוקטור לפילוסופיה, הפקולטה למשפטים, אוניברסיטת בר אילן (מסלול ישיר).
נושא: חווית ההליך של חושפי-שחיתות בבית הדין לעבודה.
מנחים: פרופ' הדר דנציג-רוזנברג ופרופ' יובל פלדמן.
2012-2016: תואר ראשון במשפטים (LL.B) אוניברסיטת בר-אילן, בהצטיינות יתרה.
מלגות ופרסים:
2017-2020: מלגת נשיא אוניברסיטת בר-אילן לדוקטורנטים מצטיינים.
2012: מצטיינת דיקן לשנת תשע"ב.
תחומי מחקר:
דיני עבודה, משפט טיפולי, מגדר, משפט ורגש, מחקר איכותני
מאמרים:
· נועה יוסף והדר דנציג-רוזנברג "רגשות חשופים: החוויה הרגשית של חושפי-שחיתות בהליך המתנהל בבית-הדין לעבודה" משפט וממשל כח (תשפ"ד).
· נועה יוסף "חושפים חשופים: ההליך-המשפטי של חושפי-שחיתות בבית-הדין לעבודה בראי המשפט הטיפולי" עיוני משפט מז (יוני, 2023).
· Hadar Dancig-Rosenberg & Noa Yosef, Crime Victimhood and Intersectionality, 47, Fordham Urb. L.J. 85 (2019).
· הדר דנציג-רוזנברג ונועה יוסף "נפגעוּת עבירה בראי תיאוריית הצמתים" המשפט כג 9 (2017).
פרקים בספרים:
Protecting Whistle-blowers in Israel: The Gap Between the Law and Its Implementation, in The Law of Whistleblowing: Cross-disciplinary, Contextual and Comparative Perspectives (Valsamis Mitsilegas and Santiago Wortman Jofre ed., Brill Publishers, 2022).
כנסים:
· הצגת הרצאה " Bridging Divides: Reducing Affective and Ideological Polarisation in the Workplace", בקונגרס העבודה הבינלאומי השלישי, (3rd International Congress Labour 2030) 11.9.2025, בפורטו.
· הצגת הרצאה " Bridging Divides: Reducing Affective and Ideological Polarisation in the Workplace", בכנס השנתי של אגודת חוקרי המשפט (Society of Legal Scholars) 4.9.2025 (און ליין).
· הצגת המאמר "הסדרת חופש ביטוי של עובדים: מ'מה' אל 'איך'" בכנס השנתי של מרכז מנומדין למשפט יהודי ודמוקרטי, 29.05.2025, באוניברסיטת בר-אילן.
· הצגת הרצאה "אתגרים בהליך המשפטי של חושפי שחיתות" הרצאת שחיתות בבית הדין לעבודה" ביום עיון בנושא הגנה על חושפי שחיתות של התנועה לאיכות השלטון, 09.06.2025, בבית ציוני אמריקה.
· הצגת המאמר "הסדרת חופש ביטוי של עובדים: מ'מה' אל 'איך'" בכנס השנתי של מרכז מנומדין למשפט יהודי ודמוקרטי, 29.05.2025, באוניברסיטת בר-אילן.
· הצגת ההרצאה "עבודה משותפת בחברה מקוטבת: אחריות המעסיק בהסדרת השיח הפוליטי במקום העבודה" בכנס השנתי (2025) של האגודה הישראלית למשפט וחברה, 30.01.2025, המרכז האקדמי פרס.
· הצגת המאמר "Exposing Corruption, Exposed to Injustice: Whistleblowers’ Perceptions of Justice in The Labor Court" בכנס השמיני שלICON-S ישראל, 23.05.2023, באוניברסיטת תל אביב.
· הצגת מאמר "Exposed Whistleblowers: Whistleblowers' Legal Proceedings in Israeli Labor Court in Light of Therapeutic Jurisprudence" בכנס האגודה הבריטית ללימודים סוציו-משפטיים, 06.04.2023, בדרי-לונדונדרי.
· הצגת ההרצאה ""The CEO, He Never Losses": The Israeli Labour Court Unrealized Potential to Influence Inequalities in Whistleblowers-Employers' Relations" בכנס השנתי השביעי של האגודה הבינלאומית למשפט וחברה, 15.07.2022 (און-ליין).
· הצגת ההרצאה "השפעת בית הדין לעבודה על עיצוב יחסי העבודה בארגון: חושפי שחיתות כמקרה מבחן" בכנס השנתי של האגודה הישראלית למשפט וחברה, 02.06.2022, במרכז האקדמי פרס.
· הצגת ההרצאה "הליך הוגן – האמנם? פערי הכוחות והפגיעה ברווחה הנפשית של חושפי -השחיתות בהליך המשפטי בבית-הדין לעבודה" בכנס אספנט ישראל למדיניות חברתית, 27.03.2022, באוניברסיטה העברית.
· הצגת המאמר "חושפי שחיתות, נפגעי עבירה והגישות התרפויטיות למשפט" בכנס השנתי של האגודה הישראלית למשפט וחברה, 19.12.2019, אוניברסיטת בר אילן.
· הצגת המאמר Whistleblowers, Crime-victims and the Therapeutic Approaches to Law בתכנית ATLAS, בכנס "ATLAS Agora 2019" 20.06.19, אוניברסיטת UCD בדבלין.
· הצגת המאמר "נפגעוּת עבירה בראי תיאוריית הצמתים" בכנס- The First International Conference on Positive Criminology and Positive Victimology: Towards a New Paradigm in Law Enforcement, Sentencing and Rehabilitation, 12.01.2016, באוניברסיטת בר-אילן.
· הצגת המאמר "נפגעוּת עבירה בראי תיאוריית הצמתים" בכנס משפט וטיפול, 23.05.2016, במכללה למנהל.
פעילות ופרויקטים אקדמיים
05.2025 ארגון משותף הכנס השנתי של מרכז מנומדין למשפט יהודי ודמוקרטי בנושא ישראל 2025: משבר הקיטוב ואפיקי יציאה שהתקיים ביום 29.5.25.
2019-2021: עוזרת מחקר בפרויקט מחקר בנושא בתי המשפט הקהילתיים בהובלת פרופ' הדר דנציג-רוזנברג ופרופ' טלי גל.
2019-2020: יו"ר פורום הדוקטורנטים והדוקטורנטיות של הפקולטה למשפטים, אוניברסיטת בר-אילן.
2018-2019: חברת מערכת ספר עדנה ארבל.
2018-2019: מתרגלת פרונטלית בקורס שיטות מחקר אצל ד"ר איילת סלע בפקולטה למשפטים באוניברסיטת בר-אילן.
2017: מרכזת ימי עיון בסדרת "משטרה וחברה" במכון הישראלי לדמוקרטיה (2017).
2014-2015: חונכת בקורס מבוא למשפטים.
2014-2015: עוזרת מחקר והוראה בקורס קניין אצל פרופ' שלום לרנר (ז"ל) בפקולטה למשפטים באוניברסיטת בר-אילן.
2014: עוזרת מחקר אצל ד"ר הדר דנציג-רוזנברג בפקולטה למשפטים באוניברסיטת בר-אילן.
מאמרים:
· נועה יוסף והדר דנציג-רוזנברג "רגשות חשופים: החוויה הרגשית של חושפי-שחיתות בהליך המתנהל בבית-הדין לעבודה" משפט וממשל כח (תשפ"ד).
· נועה יוסף "חושפים חשופים: ההליך-המשפטי של חושפי-שחיתות בבית-הדין לעבודה בראי המשפט הטיפולי" עיוני משפט מז (יוני, 2023).
· Hadar Dancig-Rosenberg & Noa Yosef, Crime Victimhood and Intersectionality, 47, Fordham Urb. L.J. 85 (2019).
· הדר דנציג-רוזנברג ונועה יוסף "נפגעוּת עבירה בראי תיאוריית הצמתים" המשפט כג 9 (2017).
פרקים בספרים:
Protecting Whistle-blowers in Israel: The Gap Between the Law and Its Implementation, in The Law of Whistleblowing: Cross-disciplinary, Contextual and Comparative Perspectives (Valsamis Mitsilegas and Santiago Wortman Jofre ed., Brill Publishers, 2022).
פעילות ופרויקטים אקדמיים
05.2025 ארגון משותף הכנס השנתי של מרכז מנומדין למשפט יהודי ודמוקרטי בנושא ישראל 2025: משבר הקיטוב ואפיקי יציאה שהתקיים ביום 29.5.25.
2019-2021: עוזרת מחקר בפרויקט מחקר בנושא בתי המשפט הקהילתיים בהובלת פרופ' הדר דנציג-רוזנברג ופרופ' טלי גל.
2019-2020: יו"ר פורום הדוקטורנטים והדוקטורנטיות של הפקולטה למשפטים, אוניברסיטת בר-אילן.
2018-2019: חברת מערכת ספר עדנה ארבל.
2018-2019: מתרגלת פרונטלית בקורס שיטות מחקר אצל ד"ר איילת סלע בפקולטה למשפטים באוניברסיטת בר-אילן.
2017: מרכזת ימי עיון בסדרת "משטרה וחברה" במכון הישראלי לדמוקרטיה (2017).
2014-2015: חונכת בקורס מבוא למשפטים.
2014-2015: עוזרת מחקר והוראה בקורס קניין אצל פרופ' שלום לרנר (ז"ל) בפקולטה למשפטים באוניברסיטת בר-אילן.
2014: עוזרת מחקר אצל ד"ר הדר דנציג-רוזנברג בפקולטה למשפטים באוניברסיטת בר-אילן.
כנסים:
· הצגת הרצאה " Bridging Divides: Reducing Affective and Ideological Polarisation in the Workplace", בקונגרס העבודה הבינלאומי השלישי, (3rd International Congress Labour 2030) 11.9.2025, בפורטו.
· הצגת הרצאה " Bridging Divides: Reducing Affective and Ideological Polarisation in the Workplace", בכנס השנתי של אגודת חוקרי המשפט (Society of Legal Scholars) 4.9.2025 (און ליין).
· הצגת המאמר "הסדרת חופש ביטוי של עובדים: מ'מה' אל 'איך'" בכנס השנתי של מרכז מנומדין למשפט יהודי ודמוקרטי, 29.05.2025, באוניברסיטת בר-אילן.
· הצגת הרצאה "אתגרים בהליך המשפטי של חושפי שחיתות" הרצאת שחיתות בבית הדין לעבודה" ביום עיון בנושא הגנה על חושפי שחיתות של התנועה לאיכות השלטון, 09.06.2025, בבית ציוני אמריקה.
· הצגת המאמר "הסדרת חופש ביטוי של עובדים: מ'מה' אל 'איך'" בכנס השנתי של מרכז מנומדין למשפט יהודי ודמוקרטי, 29.05.2025, באוניברסיטת בר-אילן.
· הצגת ההרצאה "עבודה משותפת בחברה מקוטבת: אחריות המעסיק בהסדרת השיח הפוליטי במקום העבודה" בכנס השנתי (2025) של האגודה הישראלית למשפט וחברה, 30.01.2025, המרכז האקדמי פרס.
· הצגת המאמר "Exposing Corruption, Exposed to Injustice: Whistleblowers’ Perceptions of Justice in The Labor Court" בכנס השמיני שלICON-S ישראל, 23.05.2023, באוניברסיטת תל אביב.
· הצגת מאמר "Exposed Whistleblowers: Whistleblowers' Legal Proceedings in Israeli Labor Court in Light of Therapeutic Jurisprudence" בכנס האגודה הבריטית ללימודים סוציו-משפטיים, 06.04.2023, בדרי-לונדונדרי.
· הצגת ההרצאה ""The CEO, He Never Losses": The Israeli Labour Court Unrealized Potential to Influence Inequalities in Whistleblowers-Employers' Relations" בכנס השנתי השביעי של האגודה הבינלאומית למשפט וחברה, 15.07.2022 (און-ליין).
· הצגת ההרצאה "השפעת בית הדין לעבודה על עיצוב יחסי העבודה בארגון: חושפי שחיתות כמקרה מבחן" בכנס השנתי של האגודה הישראלית למשפט וחברה, 02.06.2022, במרכז האקדמי פרס.
· הצגת ההרצאה "הליך הוגן – האמנם? פערי הכוחות והפגיעה ברווחה הנפשית של חושפי -השחיתות בהליך המשפטי בבית-הדין לעבודה" בכנס אספנט ישראל למדיניות חברתית, 27.03.2022, באוניברסיטה העברית.
· הצגת המאמר "חושפי שחיתות, נפגעי עבירה והגישות התרפויטיות למשפט" בכנס השנתי של האגודה הישראלית למשפט וחברה, 19.12.2019, אוניברסיטת בר אילן.
· הצגת המאמר Whistleblowers, Crime-victims and the Therapeutic Approaches to Law בתכנית ATLAS, בכנס "ATLAS Agora 2019" 20.06.19, אוניברסיטת UCD בדבלין.
· הצגת המאמר "נפגעוּת עבירה בראי תיאוריית הצמתים" בכנס- The First International Conference on Positive Criminology and Positive Victimology: Towards a New Paradigm in Law Enforcement, Sentencing and Rehabilitation, 12.01.2016, באוניברסיטת בר-אילן.
· הצגת המאמר "נפגעוּת עבירה בראי תיאוריית הצמתים" בכנס משפט וטיפול, 23.05.2016, במכללה למנהל.
יועצי הרישום שלנו עומדים לרשותכם לשאלות ולפרטים נוספים. לשיחת ייעוץ חינם צרו קשר או השאירו פרטים ונציג יחזור אליכם בהקדם!
פרטי התקשרות
קרנות הוקרה וסיוע – חרבות ברזל
המכללה האקדמית נתניה גאה בסטודנטיות ובסטודנטים
בנוסף למפורט במתווה ההתאמות וההקלות לכלל הסטודנטים ולמשרתים במילואים ובכוחות הבטחון, מציעה המכללה אפיקי סיוע נוספים לסטודנטים:
מענק בסך 1,000 ש"ח לסטודנטיות ולסטודנטים שגויסו בצו 8 למילואים. המענק הועבר למשרתים אשר עדכנו אותנו. במידה וטרם עשית זאת – נודה לעדכון כאן.
קרן חירום ע"ש רחל עזריה ז"ל – הקרן מעניקה מלגות לסטודנטים משרתים במילואים שנקלעו לקשיים כלכליים וכן למי שהם או בני משפחתם נפגעו באופן ישיר מהלחימה. לצורך הגשת בקשה יש לפנות למדור מלגות במכללה [email protected]
שירות לסיוע נפשי– כדי להקל על הקושי הרב הנובע מהאירועים הטרגיים שאנחנו עוברים, המכללה תממן 2 פגישות עם פסיכולוג.ית לכל סטודנט.ית הזקוק.ה לכך וכן תסבסד עוד 4 פגישות בהמשך בהתאם לצורך.
השירות ניתן על ידי מכון טריאס-שריג בעל נסיון רב בעבודה במוסדות אקדמיים. פניות ניתן להתקשר למכון בימים אי-הי, בין השעות 8:00-17:00 בטלפון 03-6483102 או גם לכתוב מייל אל [email protected]
במקרים דחופים, ניתן להתקשר לקו החם של המכללה בטלפון: 09-8607753
מוקדי סיוע נפשי חיצוניים, דרכם ניתן לקבל תמיכה
* הקו החם של עמותת ער"ן (עזרה ראשונה נפשית) בטלפון: 1201, שלוחה 6
* סה"ר – סיוע והקשבה ברשת – ניתן לפנות אליהם בצ'אט דרך האתר שלהם
* קו הסיוע והתמיכה של עמותת נט"ל (נפגעי טראומה 1-800-363-363
בהתאם להוראות פיקוד העורף:
בהישמע אזעקה במכללה עליכם להגיע תוך דקה וחצי למרחבים המגונים או לגרמי המדרגות הקרובים ביותר, יש להתרחק מחלונות, תמונות ופתחים
ולהישאר במשך כעשר דקות לפחות במרחב המוגן.
להלן רשימת המקומות המגונים:
בניין 1:
קומת כניסה – חדר מורים ליד המעלית.
קומה 1 – ממ"ד סיפריה.
קומה 2 – אולפני טלוויזיה ליד המעלית.
בניין 2:
גרמי המדרגות – הנמצאים בכל הקומות 0,1,2 {לרדת חצי קומה רחוק מהדלתות}
ממ"ד קומה 1- הרדיו 106 {קומת משרדים 1 -}
לשאלות נוספות ניתן לפנות למנהל הבטחון – 054-6929244
תאריך: 18.10.2023 – דיור למפונים במעונות המכללה האקדמית נתניה
שלום רב,
חברת איסתא נכסים, המפעילה את מעונות הסטודנטים במכללה האקדמית נתניה החלה לשכן בשבוע שעבר, תושבים מאזור הדרום והצפון בחלק מחדרי המעונות.
מדובר על דירות סטודיו לזוגות על בסיס מקום פנוי.
כרגע הוקצו למעלה מ-20 דירות פנויות לטובת הפרויקט.
הדירות מאובזרות באופן מלא הכולל מקלחת ושירותים, מיזוג, טלוויזיה עם חיבור למחשב, מטבח ובו מיקרוגל, קומקום וכיריים חשמליים.
המגורים במעונות הינם בחינם לגמרי
יצוין לחיוב שיתוף הפעולה:
* הקהילה המקומית בקרית השרון אשר תרמה ציוד, מזון יבש חטיפים שמיכות כריות, טואלטיקה וכיו"ב.
* מאפיית לחם האופים שמסייעת גם אך לא רק בארוחות בוקר לדיירים אלה.
* הקולג'ים גם נתן לנו אפשרות להכניס את הדיירים בשעות מסוימות לבריכה ולמכון הכושר.
המעוניין להפנות משפחות מקו העימות למגורים במעונות או לסייע בתרומה של ציוד, מזון או כל דבר אחר, יפנה לשמואל לסרי מנהל מתחם המעונות בנייד 054-3261268 (אם אין מענה נא לשלוח וואטסאפ).
בע"ה יגיעו ימים טובים יותר וביחד ננצח.
בברכה,
שמואל לסרי
מנהל מתחם המעונות
תאריך: 12.10.2023
לידיעתכם : בשל המצב הבטחוני, כל הבחינות מוקפאות. נעדכן בהמשך לגבי המועדים החדשים. מאחלים לכולם ימים רגועים.
תאריך: 12.10.2023
בשלב זה לא מתקיימים לימודים ובחינות בקמפוס המכללה
לאור המצב, בשבוע הקרוב ספריית המכללה תהיה פתוחה עד השעה 16:00.
מייחלים לחזרה מהירה לשגרה.
